نظام العمالة المنزلية

يجب توثيق عقد العامل المنزلي كتابياً قبل مباشرة مهامه.

لا يجوز تشغيل العامل المنزلي أكثر من تسع ساعات يومياً وله الحق في فترات راحة كافية.

يستحق العامل المنزلي إجازة سنوية مدفوعة مدتها شهر بعد إتمام سنتين في الخدمة.

على صاحب العمل تأمين الرعاية الصحية اللازمة للعامل المنزلي على نفقته.

لا يجوز الاستيلاء على وثائق العامل المنزلي الرسمية، ويُعدّ ذلك مخالفةً جسيمة.

تختص الجهة المختصة بالبتّ في النزاعات بين صاحب العمل والعامل المنزلي خلال ثلاثين يوماً.

يستحق العامل المنزلي مكافأة نهاية خدمة بواقع أجر شهر عن كل سنة خدمة مكتملة.

يُحظر إحداث أي تغيير في شروط العقد دون موافقة الطرفين الخطية.

يلتزم صاحب العمل بتوفير مسكن لائق وطعام كافٍ للعامل المنزلي طوال فترة الخدمة.